1. Organizace a řízení podřízených organizačních složek způsobem zajišťujícím zakázkovou náplň efektivním způsobem, na vysoké kvalitativní úrovni, v souladu s normami a standardy ISO a v termínech dohodnutých se zákazníkem.
2. Určování personální struktury technických sekcí zaměstnavatele
3. Řízení mzdové politiky, schvalování pracovní náplně v rámci technických sekcí
4. Zajištění průběhu vydávání výrobní dokumentace a všech podkladů pro výrobu v souladu s plánem realizace zakázek a plánem kooperačního opracování
5. Zajištění technického vybavení
6. Spolupráce na tvorbě nabídek zákazníkům
7. Spolupráce na tvorbě řešení oprav techniky
1. Komunikativní znalost anglického a čínského jazyka za účelem komunikace se skupinou a jednateli společnosti
2. Alespoň vyšší odborné vzdělání v technickém oboru
3. Praxe v oblasti technického managementu výhodou
Životopisy zasílejte na email uvedený níže.
Souhlas zaměstnavatele s modrou kartou.
